Méthodes de recrutementPar concoursPar contratPar entretien individuelPar entretien téléphoniquePar entretien collectifAutre

Niveau d'étudesLicence / BAC+3 Master 1 / BAC+4Master 2 / BAC +5 BTS / DUT / BAC +2Formation DoctoratCAP/BEP BAC Pas d'études Niveau BasPas importantSans diplôme mais expérimenté Sans diplôme mais motivé à apprendre

Niveau d'expérience De 0 á 1 an De 1 à 2 ans De 3 à 5 ans De 6 à 10 ans Plus de 10 ans Aucune expérience mais très motivé

Types de salairesPar heure Par jourPar semainePar moiPar rendementÁ négocierEn fonction du chiffre d'affaires

Secteur d'activitéCommunication, publicitéBâtiment et constructionGestion - Comptabilité - FinanceCommerce-Distribution Automobile - Moto Télécommunications-multimédia Immobilier Comptabilité, juridique et conseil Tourisme et loisirsServices Hôtellerie-RestaurationBanque - Assurances et Prêt Commercial - Vente Ouvrier qualifié Transport & LogistiqueAdministration - SecrétariatBTP

Homme ou femme(H/F)(H)(F)